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我市大力開展職業技能提升行動
 
 
】  來源:市人社局   時間:2020-04-30 11:12:08  瀏覽 人次

    

      2019年以來,我市職業能力建設工作緊緊圍繞省定、市定目標,抓重點、破難點、創亮點,圓滿完成各項任務,大力開展各類補貼性職業技能提升行動,共培訓6.2萬人次,支付補貼性資金330萬元;培養高技能人才3981人;新型學徒培訓1093人。

      突出重點,大力開展職業技能提升行動。我市高度重視職業技能提升工作,組織召開了全市職業技能提升行動工作會議,下發《漯河市2019年補貼性職業技能提升培訓專項方案》,為企業開展培訓奠定良好基礎。全市成立技能提升行動工作專班,將6萬人次的培訓任務分解到各縣區及市全民技能振興工程領導小組成員單位,并向各縣區財政部門預支1650萬元補貼性資金。市人社部門積極與雙匯集團等重點企業主動對接,了解企業培訓需求,各職業院校也成立工作專班,擬訂培訓計劃,全市職業技能培訓呈現出職業院校牽總頭、民辦培訓機構積極參與的新局面。

      破解難點,創新方式推行“三單制”培訓。群眾“點單”,破解“眾口難調”難題。堅持以群眾培訓需求為導向,變配送式為“點單”式,以精細化服務滿足個性化需求。依靠鄉、村基層組織,依托基層人力資源社會保障平臺,建立培訓信息臺賬,做到數據向上集中、服務向下延伸。機構下單,破解“效果不好”難題。針對培訓效果得不到保障等現實問題,市人社、財政部門聯合出臺了《關于支持脫貧攻堅開展項目制培訓有關事項的通知》,采取機構下單、政府購買培訓機構培訓成果的辦法,免費為農村貧困勞動力培訓。政府買單,破解“參與度低”難題。我市堅持“志”“智”雙扶,在技能培訓中安排“勞動最光榮、脫貧靠奮斗”教育,補足貧困勞動力精神之鈣。在全市范圍內開展主題扶貧宣傳活動,讓少數存在“等靠要”思想的貧困勞動力增強自主脫貧的動力和信心。

      打造亮點,技能振興項目及高技能人才培養工作有序開展。持續實施項目引領帶動戰略。由市人社局、市教育局、市財政局組成檢查評估小組,對項目運行情況、區域輻射帶動作用和社會效能進行檢查評估,確保項目建設順利實施。市財政從教育附加中拿出1000萬元,獎勵優秀技能振興項目。目前,漯河技師學院新校區建設項目和漯河市公共實訓基地建設項目均有序推進。完善高技能人才培養機制。繼續實施緊缺高技能人才培養計劃,完善高技能人才評價體系,規范職業資格管理,加強職業技能鑒定工作,提高技能人才質量。2019年,全市新培養高級工及以上技能人才3981人,超額完成省定目標任務。為承辦好第46屆世界技能大賽,我市成立漯河賽區組委會并制訂了工作方案,各項工作已準備就緒。

 
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